01541nam a2200373 i 450000100060000000300080000600500170001400600190003100700150005000800410006503500230010603500240012903500250015303500210017804000310019905000230023008000100025308200140026310000260027724502090030326400490051230000630056133600310062433700330065533800430068850001010073150400290083258801250086165000260098665000280101265500270104070000380106785600620110592837FlNmELB20241217172141.0m     o  d |      cr cnu||||||||170315s2015    cu a    ob    000 0 spa d  a(MiAaPQ)EBC4794709  a(Au-PeEL)EBL4794709  a(CaPaEBR)ebr11335365  a(OCoLC)991944312  aFINmELBbspaerdacFINmELB 4aHF5549bS7289 2015  a658.30 a658.32231 aSouto Anido, Lourdes.10aModelo de gestión de recursos humanos para la organización superior de dirección empresarial del Ministerio de Comercio Exterior de Cuba /cLourdes Souto Anido ; tutor: Dra. Irene García Rondón. 1aLa Habana :bEditorial Universitaria,c2015.  a1 recurso en línea (xii, 419 páginas) :bilustraciones  atextobtxt2rdacontent/spa  acomputadorabc2rdamedia/spa  arecurso en líneabcr2rdacarrier/spa  aTesis (Doctor en Ciencias Económicas)--Universidad de La Habana, Facultad de Economía, 2015.  aContiene bibliografía.  aDescripción basada en recurso en línea; Título de la página del título en PDF (e-libro, visto March 15, 2017). 0aPersonnel management. 4aGestión del personal. 4aLibros electrónicos.1 aGarcía Rondón, Irene,etutor.40uhttps://elibro.net/ereader/politecnicointernacional/86687